Financer sa formation avec son CPF : quels sont les changements ?
Qu’est-ce que le CPF ?
Le CPF (Compte Personnel de Formation) est un dispositif qui permet à toute personne active en France de cumuler des heures de formation tout au long de sa carrière professionnelle. Ces heures peuvent être utilisées pour suivre des formations certifiantes, qualifiantes ou pour acquérir de nouvelles compétences.
Toutes les personnes âgées d’au moins 16 ans (15 ans pour les jeunes en apprentissage) et en activité professionnelle, y compris les demandeurs d’emploi inscrits à France Travail, peuvent bénéficier du CPF. Les heures sont acquises au prorata du temps de travail réalisé chaque année.
Quoi de neuf pour mon compte CPF ?
Depuis le 2 mai 2024, un « reste à charge » de 100€ est obligatoire pour toute formation éligible au CPF, quelle que soit la formation choisie sur la plateforme Mon Compte Formation. Cette participation financière vise à encourager une implication active de votre part dans votre formation professionnelle.
À noter : cette somme de 100€ sera révisée chaque année.
Suis-je concerné ?
Le reste à charge ne concerne qu’une partie des actifs, à savoir certains salariés.
Ne sont pas concernés par ce reste à charge :
- les demandeurs d’emploi ;
- les salariés qui bénéficient d’un cofinancement de leur employeur ;
- les salariés qui bénéficient du compte professionnel de prévention (C2P) ;
- Les titulaires qui bénéficient d’un abondement « accident du travail ou maladie professionnelle » (AT/MP)
- Les titulaires de CPF bénéficiant de contributions pour tout autre cas ne seront pas exonérés (compte engagement citoyen, fonds d’assurance formation des travailleurs indépendants …).
Comment se passe le règlement ?
Le reste à charge doit être réglé au moment de l’inscription, par carte bancaire ou par virement. Sans règlement de cette somme, votre inscription à la formation ne sera pas validée (attention aucun délai de paiement n’est accordé). À noter que si vos droits CPF ne couvrent pas entièrement le coût de la formation et qu’il reste plus de 100€ à payer, la participation financière obligatoire ne change rien, elle est simplement ajoutée au reste à payer initial. Dans le cas où vos droits suffisent à couvrir l’intégralité du coût de votre formation, il vous sera tout de même demandé de payer 100 € sur le montant total.
Si le CPF ne couvre pas le prix total des frais d’autres acteurs peuvent compléter le financement (vous-même, votre employeur, votre opérateur de compétence, OPCO, le conseil régional, le conseil départemental, votre mairie, France Travail, etc.).